Пенсії від 1 січня: страховий стаж зростає, а виплати перерахують — хто отримає більше
Від 1 січня страховий стаж в Україні зростає до 33 років. Як зміниться мінімальна та максимальна пенсії, кому додадуть 300–570 грн та що буде з доплатами за стаж.
2026 року зміняться пенсії / © iStock
Від 1 січня 2026 року в Україні стартує так звана «мала індексація» пенсій. Через «розморожування» соціальних стандартів зростуть прожитковий мінімум і мінімальна зарплата, що автоматично підтягне виплати для мільйонів українців.
Про це йдеться у матеріалі ТСН.ua.
Нові вимоги до стажу: вийти на пенсію у 60 стане важче
Для тих, хто планує вийти на пенсію 2026 року після досягнення 60-річчя, новини невтішні. Мінімальний страховий стаж знову підвищується.
Від 1 січня 2026 року потрібно мати щонайменше 33 роки страхового стажу (2025-го було 32 роки).
Якщо стажу не вистачає, вийти на пенсію вдасться лише у 63 або 65 років, залежно від наявної кількості відпрацьованих років.
«Мала індексація»: як зміняться суми виплат
Оскільки від 1 січня підвищується прожитковий мінімум для непрацездатних осіб, зростуть і прив’язані до нього виплати:
| Категорія виплати | Було (грудень 2025) | Стане (січень 2026) | Прибавка |
| Мінімальна пенсія | 2 361 грн | 2 595 грн | +234 грн |
| Максимальна пенсія | 23 610 грн | 25 950 грн | +2 340 грн |
| 1 рік понаднормового стажу | 23,61 грн | 25,95 грн | +2,34 грн |
Максимальна пенсія обмежена 10 мінімальними виплатами. Це стосується звичайних трудових пенсій, а не спецвиплат (як-от у суддів).
Надбавки за звання та ордени
Зростання прожиткового мінімуму вплине й на доплати за особливі заслуги перед Україною:
«Заслужені» (артисти, вчителі, лікарі тощо): +58,5 грн надбавки.
«Народні»: +84 грн надбавки.
Орденоносці: за один орден тепер доплачуватимуть на 53 грн більше (загалом майже 597 грн).
Вікові доплати та «гарантії 65-річних»
У січні продовжують діяти автоматичні надбавки, залежно від віку пенсіонера:
Гарантія для 65-річних: пенсіонери, які не працюють (стаж 35 років для чоловіків / 30 років для жінок) мають отримувати не менше 40% від мінімальної зарплати. Оскільки «мінімалка» зросте, мінімальна виплата для цієї категорії збільшиться від 3 200 грн до 3 458,8 грн.
Вікові бонуси (незалежно від розміру пенсії):
70–74 роки: +300 грн;
75–79 років: +450 грн;
80+ років: +570 грн.