UKRSIBBANK получил награду лучшего работодателя в Украине и Европе - Top Employer

Последние

Больше новостей

Популярные

Больше новостей

Комментируют

Больше новостей

UKRSIBBANK - единственный банк в Украине, который прошел международную сертификацию как работодатель.

UKRSIBBANK получил награду лучшего работодателя в Украине и Европе - Top Employer. Это единственный банк в Украине, который прошел международную сертификацию как работодатель, и одна из шести международных компаний в стране, имеющая статус Top Employer.

Один из ключевых критериев успеха в прохождении такой сертификации - вовлеченность лидеров в процессы взаимодействия с людьми. Речь идет о привлечении и развитии талантов, повышении удовлетворенности и взаимодействии с сотрудниками в управлении изменениями.

Заботясь о своей команде в новых реалиях, UKRSIBBANK как Top Employer выбрал удаленную работу для тех сотрудников, кто может выполнять свои обязанности дома. Так, для эффективного управления и вовлечения сотрудников в первые дни карантина была открыта горячая линия, которой управляли HR-бизнес-партнеры, предоставляя информацию о средствах индивидуальной защиты, графика работы, удаленного доступа и тому подобное. В закрытом Телеграмм-канале для сотрудников публикуются регулярно важные новости, графики организованного транспорта.

По словам начальника Департамента управления персоналом UKRSIBBANK BNP Paribas Group Наталии Галунко, много обращений сотрудников не касается рабочей жизни, а связаны с уровнем стресса, который есть у людей, с их желанием высказаться и быть услышанными. В результате банк организовал отдельную линию консультирования с профессиональным психологом.

"Для эффективного перехода на удаленный режим HR-команда организовала различные форматы обучения, вебинары, фактически став консультантами первых сессий удаленной работы в командах. Проще говоря, мы учили коллег, как организовывать онлайн-сессии и администрировали первые ворк-шопы и рабочие собрания. Сейчас мы понимаем, что нам нужно вернуться к обычному операционному ритму, но учитывая новые организационные условия ", - отметила Наталия Галунко.

UKRSIBBANK_1

В UKRSIBBANK убеждены, что готовность делиться информацией и открытость руководителей помогли сохранить вовлеченность персонала.

"Для этого важно, чтобы лидеры четко транслировали видение целой картины - большого контекста и демонстрировали понимание того, как организация должна реагировать на кризис, что будет с компанией в будущем. В нашей компании мы еженедельно организуем стрим, где топ-менеджмент в прямом эфире отвечает на вопросы сотрудников. Очень важно, чтобы непосредственные руководители также понимали большой контекст, проявляли эмпатию, разговаривали с людьми и объясняли им, как на них лично повлияют изменения в будущем", - констатировала Наталия Галунко.

Быть компанией для мира, который постоянно меняется, - это отвечать на вызовы меняющегося мира. Для этого нужно оставаться гибкими, креативными и новаторскими.

"Как ответственный работодатель UKRSIBBANK стремится создать такую ​​рабочую среду, где заботятся о благосостоянии каждого работника. Это предполагает постоянное развитие потенциала и возможности обмена экспертизой среди различных участников международного банка", - отметила Наталия Галунко.

UKRSIBBANK_3

Международная сертификация Top Employer основана в 1991 году и предусматривает единую методологию для оценки работодателей во всем мире. В этом году сертификацию прошли 1554 организации в 118 странах мира. Совокупно в этих организациях работает больше 6 млн человек.

Информацию о возможностях карьеры в UKRSIBBANK можно найти здесь.

Оставьте свой комментарий

Выбор редакции