Право большинства, как правило, используют в спорных вопросах, касающихся большой группы людей. Такие часто возникают во время обсуждений на родительском собрании или даже между работниками одного офиса. Но и после решения вопроса конфликты часто не утихают, ведь меньшинство все равно остается неудовлетворенной. Поэтому, лучший способ договориться с оппонентом, советуют некоторые стратеги, попытаться склонить его на свою сторону.